Se brindaron herramientas de prevención y atención frente al hostigamiento y acoso laboral y sexual. …La capacitación fortalece el compromiso del Gobierno del Estado con espacios de trabajo seguros y libres de violencia.
Con el propósito de fomentar una cultura de respeto y prevenir conductas que vulneren la integridad de las y los trabajadores, la Secretaría de Inclusión llevó a cabo la capacitación “El Violentómetro Laboral” en las oficinas de la Dirección General del Registro Civil. La jornada, desarrollada de manera presencial, fue impartida por la Unidad de Igualdad Sustantiva de la SEIN, a cargo de la L.D. Mariana del Jesús Villarino Ramírez, y estuvo dirigida al personal de la dependencia. El objetivo central fue proporcionar herramientas prácticas para identificar, atender y prevenir el hostigamiento y acoso laboral y sexual en el ámbito institucional. La titular de la Secretaría de Inclusión, Lic. Ana Alicia Mex Soberanis ha expresado que la capacitación permanente en materia de igualdad y derechos humanos es una prioridad para la administración estatal, ya que impulsa entornos laborales más justos, equitativos y libres de violencia. Estas acciones se alinean con la visión de la gobernadora Layda Sansores San Román, quien ha señalado que el respeto y la inclusión son ejes fundamentales en la construcción de un Campeche donde prevalezca la dignidad humana en cada espacio de trabajo. Con este tipo de esfuerzos, la Secretaría de Inclusión reafirma su compromiso con la prevención de la violencia laboral y la consolidación de instituciones más sensibles, accesibles e incluyentes.
